RECUPERANDO LO QUE NOS USURPARON - Parte 1

El pasado día 4 de septiembre en la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros se informó de la devolución en las "próximas semanas" del 26,23% de la paga extra de navidad del año 2012. También anunciaron nuestros gobernantes que el 50% restante que nos adeudan será restituido previsiblemente en 2016, comprometiéndose recientemente a que este abono se haría en enero del año próximo. Veremos.

El viernes pasado se anuncia por el Consejo de Ministros la aprobación de un crédito extraordinario para hacer frente a este gasto "imprevisto". Esto se hace por Real Decreto, continuando la dinámica antidemocrática a la que esta Administración nos tiene acostumbrados.

Como todos sabemos, todos estos anuncios y noticias no se producen por casualidad. La maquinaria electoral se encuentra funcionando a pleno rendimiento. Lo que nos venden como una medida social y como presunta muestra de una recuperación económica ficticia, no es más que la rectificación de un mal gestor, que en vista de las encuestas, intenta aplacar los ánimos de los más de 2 millones de votantes que formamos l@s trabajador@s del sector público del país.

Además, este anuncio nos lo lanzan como una bomba de humo que pretende desviar nuestra atención del raquítico 1% de subida salarial anunciado, que está por debajo del 1,5% que marcó para el resto de los trabajadores el III Acuerdo Estatal de Negociación Colectiva (AENC). Esta subida será prácticamente imperceptible para el bolsillo de los trabajadores de lo público, que hemos visto cómo nuestro poder adquisitivo disminuía una media de un 9'2% durante la presente legislatura, a lo que hay que añadir la pérdida de derechos y el empeoramiento galopante de nuestras condiciones laborales.

Desde la Sección Sindical de UGT en MERCASA, nos unimos a nuestros compañeros de otras federaciones de UGT en la reclamación de una actualización de salario digna, que nos permita recuperar el poder adquisitivo perdido en estos últimos 5 años, al mismo tiempo que demandamos a la empresa que esta subida sea percibida por todos los trabajadores desde el primer momento, sin excusas ni demoras, en cumplimiento del artículo 6 de nuestro Convenio Colectivo.

Continuará....